Sendikal hak gaspı müfettiş raporunda
Altındağ Belediyesinin işçilerin sendikal haklarını engellediği müfettiş raporuyla saptandı. Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı, belediyeye 531 bin 609 lira idari para ceza uygulanmasını istedi.
Altındağ Belediyesi’nin şirketi Altınbel A.Ş.’de çalışanların ücretlerinin düşürüldüğü, sendikal baskı uygulandığı, sendika üyelerinin istifaya zorlandıkları ve 43 işçinin sendikadan istifa etmediği için haksız yere işten atıldıkları, Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı’nın müfettiş kararları ile tespit edildi.
BİLİRKİŞİ KUSURLARI TEK TEK SAPTADI
Hizmet-İş Sendikası Altınbel A.Ş.’deki sendikal baskılar ücretlerin düşürülmesi vs. ile ilgili Sosyal Güvenlik Bakanlığı’na yaptığı başvuru doğrultusunda oluşturulan bilirkişi raporunu yayımladı.
Söz konusu raporda,
- Altınel A.Ş. ile Hizmet-İş Sendikası arasında 19 Şubat 2024 tarihinde imzalanan EK Protokol’un Altındağ Belediyesi tarafından uygulanmadığı, bu şekilde kazanılmış hakların verilmediği,
- Hizmet-İş Sendikası üyesi işçilerin Altındağ Belediyesi’nin baskıları nedeniyle, ‘iş kaybı’ kaygısı ve korkusu yaşadıkları,
- Altındağ Belediyesi’nde sendika üyeleri ile üye olmayanlar arasında toplu iş sözleşmesinden kaynaklı olarak sendika üye olanların ücretinin düşürüldüğü, sendikal örgütlülüğü bitirmek için sendika üyeliğinden istifa edenlerin ücretlerinin hukuka aykırı düzenlendiği,
- Altındağ Belediyesinde belediye yöneticilerinin sendika üyeliğinden istifaya zorlanması ile ilgili iş yerlerinde toplantılar yaptıklarını, işçilere baskı yapıldığı,
- Hizmet-İş Sendikasının toplu iş sözleşmesi süreci ile ilgili yasal grev kararı alması ile işçileri istifaya zorlayan işvereni dinlemeyip Hizmet-İş Sendikası üyeliğinden istifa etmeyen 43 işçinin ‘hiçbir sebep gösterilmeden’ iş akitlerinin sonlandırıldığı, belirlenerek, “Tüm bu hususlar dikkate alındığında; ‘işyerinde sendikal baskı yapıldığı değerlendirilmiştir.” denildi.
Müfettiş raporlarında ayrıca, Altınbel A.Ş.’ye 531 bin 609 lira tutarında idari para cezası uygulanmasının gereğine işaret edildi.
SENDİKA: DAVA AÇACAĞIZ
Öte yandan raporlarda, toplu iş sözleşmesi Ek Protokol’den kaynaklanan alacaklarının Altınbel A.Ş. tarafından ödenmeyeceği kanısı oluştuğu belirtildi. Geriye dönük olarak işçilerin hak ettiği ücretlerin kesildiği, buna bağlı oluşan ücretlerin ‘eda davası’ açmasının haklılığına işaret edildi.
Hizmet-İş Sendikası’ndan yapılan açıklamada şöyle denildi:
“Sendikamızdan zorla bizden koparılan üyelerimizin kazanılmış hakları, işten atılan mazlum ve mağdur üyelerimizin hukuki mücadelesi devam edecektir. Bu sürece kadar yaşanan tüm hukuksuzluklar, sendikal baskılar işten çıkarmalar sendikamız tarafından büyük bir titizlikle takip edilecektir.”