ÇALIŞANLAR

Dünyanın en az çalışan ve en az üretken olan ülkeleri belli oldu. Bu ülkelerde çalışan bireyler aynı zamanda çok az para kazanıyor. Peki dünyanın en az üretken ülkeleri hangileri?

Dünyanın en çok çalışan ülkelerinin hangileri olduğu merak ediliyordu. Mesleği ve geliri ne olursa olsun, Asya kıtasında yer alan bazı ülkelerde aşırı çalışma yöntemi uygulanıyor. Peki Asya'nın en çok çalışan ülkeleri hangileri? Türkiye listede mi?

Çalışan annelere doğum izni bulunuyor. Buna ek olarak yeni bir izin için açıklama geldi. Açıklamada, doğum izninin artırılması gündeme getirildi. Hem anne olup hem çalışmak zorunda olan kadınları yakından ilgilendiren haberin ayrıntıları merak ediliyor...

Kovid-19 salgınında vatandaşın her türlü sorusunu yanıtlayan ve yardımcı olan Alo 199 çalışanları her geçen gün zorlaşan geçim koşulları altında işsizlikle karşı karşıya. Bulundukları illerde kısıtlı iş imkanları olduğunu belirten işçilerin ümidi Ankara.

Çağrı merkezi çalışanları adına konuşan iki kişi taleplerini aktardılar. Kadınlar günde 10.5 saat yardımcı oldukları kişilerin kendilerine sahip çıkması ve yetkililerden düzenleme yapmalarını istedi.

Haftada 4 gün mesai denemeleri dünya çapında yaygınlaşırken Türkiye'de bu sistemi ofis çalışanlarına ilk uygulayan şirket Aksa Akrilik oldu. Şirket başarılı denemelerin ardından sistemi kalıcı hale getirdi.

Çalışanlarının en çok ücretli izin alma hakkına sahip olduğu 5 ülke ortaya çıktı. Peki hangi ülkeler çalışanlarına en çok ücretli izin hakkı tanıyor? İşte o listede yer alan 5 ülke...

Çalışanların mutluluğu pek çok şeyden daha fazla önem ifade ediyor. Forbes, çalışanları mutlu eden o alışkanlıkları araştırdı. Çalışanları hangi alışkanlıklar mutlu ediyor?

Remed Etikhat, 2023 Kurumsal Etik Trendleri Raporu’nu yayınladı.

1244 çalışanın katıldığı ‘2023 Türkiye Çalışan Deneyimi Araştırması’na göre çalışanların yüzde 54’ü mevcut iş yerinde kariyerini ilerletebileceğini düşünmüyor, yüzde 44’ü önümüzdeki bir yıl içerisinde iş değiştirmeyi planlıyor.

Pluxee Türkiye, çalışanların sesini işverenlere duyurabilme ve mutlu bir çalışma ortamı yaratabilme vizyonuyla FutureBright işbirliğinde bir araştırma yaptı.