Stajyer mesaiye kalır mı?

* Merhaba, ben özel bir firmada lise stajımı yapıyorum. İşveren beni fazla mesaiye zorluyor. Stajyerin mesaiye kalması yasak değil midir?
3308 sayılı Mesleki Eğitim Kanunu, çırak, kalfa ve ustaların eğitimi ile okullarda, yükseköğretim kurumlarında ve işletmelerde yapılacak mesleki eğitime ilişkin esasları düzenlemektedir. Okurumuzun da bu kanun kapsamında lise stajını yaptığını anlıyoruz. Stajyerleri 4857 sayılı İş Kanunu kapsamı dışındadır. Bu kanuna göre staj gören öğrenciler, işyerinin çalışma koşullarına uyar. Öte yandan Milli Eğitim Bakanlığı Ortaöğretim Kurumları Yönetmeliği’nde, işletmelerdeki mesleki eğitimini gündüz yapılması gerektiği; ancak, 4857 sayılı İş Kanunu’nun 73’üncü maddesindeki sanayi işlerinin dışındaki sektörlerdeki mesleki eğitimin, sektörün ve program türünün özelliği, iklim şartları ve yılın belli zamanlarında çalışan işletmeler dikkate alınarak ilgili il istihdam ve mesleki eğitim kurulunun kararı ile günde sekiz saati ve gece saat 22.00’yi geçmemek üzere gece yapılmasının da mümkün olabileceği düzenlenmiştir. Staj gören ortaöğretim öğrencileri günde sekiz saatten fazla çalıştırılamaz. Bu durumda okurumuzun da günde sekiz saatten fazla çalışmaya zorlanması hukuka aykırıdır.
​SORUN YANITLAYALIM calismahayati@aydinlikgazete.com